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武汉市的职称证书市人事局发的和人力资源和社保局发的有何区别

武汉市的职称证书市人事局发的和人力资源和社保局发的有何区别

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劳动部门发的证书，证明你所掌握的职业技术等级。它确定了你是否能从事相关工作的凭证。比如一个工作，只允许一个具有高阶职业等级证书的人去操作，你只有中级证书，你就没资格、资历操作这个工作。用人单位也不可能让你去操作的。

人事部门发的证书，证明你的职称。它确定了你在社会上的地位，以及工资、福利待遇的高低。

湖北人事局颁发的职称证书和武汉市人事局颁发的职称证书都全国通用吗

通用的。

省人事局和市人事局发证的区别在于，考试报名时在不同的管辖范围，所以才有了不同的地方发证。

上海职称证书是人力资源和社保局发的吗

是的

人力资源和社会保障厅的职称和人事局职称有什么区别?

人力资源和社会保障厅的职称和人事局职称是一个概念，一码事。

职称（Professional Title）最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征著一定的身份。

职称分为正高阶、副高阶、中级、助理级、技术员级5个级别。其中，中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列（专业）设5个级别。

宝鸡市人事局和宝鸡市人力资源和社会保障局有区别吗？

机构改革，人事局和劳动局合并，人事局已经不存在了，现在叫做人力资源和社会保障局。

建设局发的职称和人事局发的职称有啥区别

人事局权威.

武汉市人事局职称

你这个问题只有武 *** 事局职称科可以回答。但你好像没有考英语和计算机这些必修科目吧。都十几年了，赶快评吧，自己的事情自己要多上心。

柳州市人事局和柳州市人力资源和社会保障局有啥区别啊。。。

人力资源和社会保障局是原来人事局和劳动局的合并。人事局主管机关事业单位这块，劳动局主管企业这块，现在合并在一起。

人力资源和社会保障局中级职称评审和人事局评的职称有什么区别

没区别。

十一届全国人大一次会议第四次全体会议（2008.03.11）“国务院机构改革方案”审议通过组建，同时组建国家公务员局，由人力资源和社会保障部管理。不再保留人事部、劳动和社会保障部。2008年3月31日正式挂牌，而其官方网站也于同日开始执行。

各地方人事局也相继合并更名为人力资源和社会保障局。所以原来的人事局就是现在的人力资源和社会保障局，职称是一回事。

焦作市人事局就是焦作市人力资源和社会保障局吗

是的，焦作市人事局就是焦作市人力资源和社会保障局，位于焦作市焦东南路38号， *** 是(0391)3677100

湖北人力资源的报考条件是什么？

湖北人力资源的报考条件是什么？人力资源证书考试的要求是：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；2、具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。

报考人力资源证需要什么资格条件有哪些

1报考人力资源证条件

三级(具有以下条件之一者)，即可报考：

1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上

2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书

3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上

4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上

5、硕士及以上学历

6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和 *** 学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

2为什么要考人力资源证

1、申领技能提升补贴

全国多个省市出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区“持有人力资源管理师职称证书可以申领技能提升补贴，补贴标准按高级、中级和初级分别为2000元、1500元和1000元”

2、加薪补贴

对于考生来说，考职称更大的好处便是加薪了！据了解，很多事业单位、国有企业，部分私人企业，人力资源管理师职称证书在工资、绩效评定时是加薪与否的重要指标之一。通过职称的初级、中级、高级在职场上可以增值，级别越高加薪就越多，工资上涨范围在500~2000元之间。

3、岗位晋升

人力资源管理师职称证书在晋升和转岗等方面具有基本条件和资格的作用。根据目前的市场需求来看，从基层专员岗向管理层进阶，实现到手薪资翻翻，考个中级人力资源管理师职称证是不二之选！

湖北人力资源中心能否办理转正定级及职称评定手续？

湖北人力资源中心可以办理、转正定级及职称评定手续

学籍档案与人事档案的区别：毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报到证，然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议，然后履行相关程序并取得报到证后，才得以实现。

湖北省人力资源中心各类手续代办：

一、 计划生育类：生育服务证、流动人口婚育证明、无婚姻登记记录证明、婚育情况说明

二、 户籍类：借户口、还户口、补办户口、户籍证明、回原籍、办理户口迁移证、办理政审、办理无犯罪记录证明

三、 报到证类: 改派、遗失补办

四、 党员类：预备党员转正、代缴党费

五、 档案类：档转递、升学提档、回原籍提档

六、 全国各地招工调干、积分入户武汉手续代办

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湖北助理工程师职称评定流程

一、武汉评定助理工程师的条件

（1）学历要求：本科，从事专业技术工作1年以上。专科，从事专业技术工作3年以上。

（2）所学专业：工科类专业

（3）要可以提供武汉地区工程公章

你符合以上条件就可以去人社局申报

二、为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料：

武汉助理工程师申报材料清单：

1.初聘专业技术职务呈报表1份（手写）

2.毕业证原件及复印件1份

3.身份证复印件1份

4.1寸，2寸照片各一张

5.学历证书电子注册备案表（学信网下载）

6.申报材料真实性承诺书

7.初聘专业技术职务任职资格呈报名单

注：所有证件复印件都需要目前工作单位加盖公章

不过要是觉得麻烦也可以找正规机构代为申报。

2022年湖北工程中级职称水平能力测试报名时间

报名时间：2022年4月2日至4月22日。

在人事网上可以查到。

2022年湖北省工程系列中级职称水平能力测试并没有统一的标准，这个是地方人力资源与社会劳动保障局职改办部门根据不同的人申报不同的专业来自行拟定题目的。所以很多人想要了解水平能力测试到底考些啥内容，有没有复习的方向。在湖北省参加水平能力测试一般都是盲考，大多都是凭借实际能力去现场参加考试。找不到复习资料。

武汉中级职称怎么办理？

目前,获得中级职称般有两种方式：

一、参加中级职称评审。地方人力资源社会保障部门会同有关行业部门组织相应系列的职称评审,具有中级职称评审权的单位也可以自主组织职称评审。

二、参加全国统一组织的专业技术资格考试。目前卫生、经济、会计、统计、出版、翻译等部分职称系列已经实现以考代评。成绩合格获得职业资格即可认定其具备相应系列和层级的职称,并可作为申报高一级职称的条件。

关于职称评审申报程序、材料等具体问题,建议咨询当地的人力资源社会保障部门或查询专技人才网网站。